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城步县部门预算单位整体支出绩效评价指标体系
一级指标 |
分值 |
二级指标 |
分值 |
三级指标 |
分值 |
评价指标 |
评价标准 |
自评分 |
绩效决策 |
20 |
绩效目标 |
4 |
目标内容 |
4 |
目标明确、细化、量化 |
目标明确(1分),目标细化(1分),目标量化(2分) |
4 |
决策过程 |
8 |
决策依据 |
3 |
目仕符合城步经济发展规划和部门年度工作计划;根据需要制定中长期实施规划 |
目仕符合城步经济发展规划和部门年度工作计划(2分),根据需要制定中长期实施规划(1分) |
3 | ||
决策程序 |
5 |
目仕符合申报条件;申报、批复程序符合相关管理办法;目仕调整履行相应手续 |
目仕符合申报条件(2分),申报、批复程序符合相关管理办法(2分),目仕实施调整履行相应手续(1分) |
5 | ||||
资金分配 |
8 |
分配办法 |
2 |
根据需要制定相关资金管理办法,并在管理办法中明确资金分配办法;资金分配因素全面、合理 |
办法健全、规范(1分),因素选择全面、合理(1分) |
2 | ||
分配结果 |
6 |
资金分配符合相关管理办法;分配结果合理 |
符合相关分配办法(2分),资金分配合理(4分) |
6 | ||||
资金管理 |
45 |
资金到位 |
5 |
到位率 |
3 |
实际到位/计划到位×100% |
根据实际到位资金占计划的比重计算得分(3分) |
3 |
到位时效 |
2 |
资金及时到位;若未及时到位,对目标进度的影响 |
及时到位(2分),未及时到位但未影响项目进度(1.5分),未及时到位并影响目标进度(0-1分)。 |
2 | ||||
资金管理 |
20 |
资金使用 |
14 |
是否存在支出依据不合规、虚列支出的情况;是否存在截留、挤占、挪用专项资金情况;是否存在超标准开支情况 |
虚列(套取)扣4-7分,支出依据不合规扣1分,截留、挤占、挪用扣3-6分,超标准开支扣2-5分 |
13 | ||
财务管理 |
6 |
资金管理、费用支出等制度健全,严格执行制度;会计核算规 |
财务制度健全(2分),严格执行制度(2分),会计核算规范(2分) |
6 | ||||
组织实施 |
20 |
组织机构 |
5 |
机构健全、分工明确 |
机构健全、分工明确(5分) |
5 | ||
管理制度 |
15 |
建立健全资金管理制度;严格执行相关管理制度 |
建立健全资金管理制度(5分);严格执行相关项目管理制度(10分) |
14 | ||||
资金绩效 |
35 |
资金产出 |
15 |
产出数量 |
5 |
产出数量达到绩效目标 |
对照绩效目标评价产出数量(5分) |
5 |
产出质量 |
4 |
产出质量达到绩效目标 |
对照绩效目标评价产出质量4分) |
4 | ||||
产出时效 |
3 |
产出时效达到绩效目标 |
对照绩效目标评价产出时效(3分) |
2 | ||||
产出成本 |
3 |
产出成本按绩效目标控制 |
对照绩效目标评价产出成本(3分) |
3 | ||||
资金效果 |
20 |
经济效益 |
4 |
产生直接或间接经济效益 |
对照绩效目标评价经济效益(4分) |
4 | ||
社会效益 |
4 |
产生社会综合效益 |
对照绩效目标评价社会效益(4分) |
4 | ||||
环境效益 |
4 |
对环境产生积极或消极影响 |
对照绩效目标评价环境效益(4分) |
4 | ||||
可持续影响 |
4 |
对人、自然、资源是否带来可持续影响 |
对照绩效目标评价可持续影响 (4分) |
4 | ||||
服务对象满意度 |
4 |
预期服务对象对单位服务的满意程度 |
对照绩效目标评价服务对象满意度(4分) |
4 | ||||
总分 |
100 |
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100 |
|
100 |
|
|
97 |
说明:资金产出、效果根据单位的实际情况可选择其中相应指标,不一定全选,不选的指标分值分摊到已选指标上。